La Société SIMFER SA recrute Un (1) Surintendant de la migration induite par le projet au port

Étape importante : Allez sur le lien ci-dessous pour remplir le formulaire de candidature. Ensuite poursuivez et ajoutez les documents demandés si ce n’est pas déjà fait.

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I- Responsabilités principales

Relevant du Manager de la migration induite par le projet, le / la Surintendant de la migration induite par le projet (MIP) au port aura les responsabilités suivantes :

·         Superviser les activités de gestion de la migration induite par le projet telles que stipulées dans le plan de gestion de la migration induite par le projet (PIM MP) pendant les phases de pré-construction, de construction et d'exploitation ;

·         Superviser et mettre en œuvre de toutes les activités stipulées dans le plan d'opérationnalisation du PIM (PIM Ops Plan)

·         Superviser le personnel du PIM Communautés et Performance Sociale (CSP) au Port ;

·         Préparer un rapport de suivi régulier sur l'état d'avancement de la mise en œuvre du PIM MP, l'émergence du PIM dans la zone portuaire, le résultat des impacts des mesures PIM MP mises en œuvre, et les améliorations proposées et au PIM MP ;

·         Contribuer aux rapports de performance ad hoc de l'entreprise sur la gestion PIM

II- Profil recherché pour le poste :

·         Diplôme universitaire ou collégial technique en développement durable, sociologie, géographie, aménagement urbain et régional ou autre domaine connexe

·         Avoir au moins 5 ans d’expériences dans la gestion des opérations minières et la gestion de la migration induite par le projet ou un autre domaine connexe en Guinée ou dans une géographie similaire ;

·         Permis de conduire obligatoire et expérience de la conduite tout-terrain/4x4 dans des conditions changeantes.

·         Expérience réussie impliquant des agences gouvernementales, des autorités locales et des communautés pour produire des résultats sociaux positifs ;

·         Expérience de collaboration et d'influence avec un éventail de parties prenantes dans un éventail de disciplines, tant internes qu'externes, avec des priorités variables ;

·         Expérience de la direction et de la gestion d'une équipe technique de professionnels de la performance sociale ;

·         Expérience de la gestion des risques de sécurité sur les deux sites industriels, lors de l'engagement des parties prenantes et dans la mise en œuvre d'enquêtes environnementales sur le terrain ;

·         Expérience dans la réalisation et le soutien d'enquêtes sur le terrain et de l'engagement des parties prenantes dans des environnements physiques difficiles ;

·         Collaborateur qui prend des initiatives mais qui demande de l'aide au besoin ;

·         Excellent français parlé et écrit et Malinké/Konianké/Poular,/Sousou ;

·         Anglais parlé et écrit de niveau opérationnel ;

·         Intégrité et transparence/confiance ;

·         Autonome et axé sur les tâches ;

·         Excellente capacité de communication orale et écrite sur des sujets complexes ;

·         Influencer un groupe par des moyens collaboratifs ;

·         Travail d'équipe et capacité à superviser une équipe;

·         Souci du détail et précision;

·         Planification et organisation;

·         Compétences informatiques (Word, Excel, Power Point, systèmes d'information géographique);

·         Forte capacité d'écoute et de synthèse;

·         Forte capacité pour les activités de terrain ;

III-Candidatures :

Pour postuler cliquez sur :

-        L’onglet Poser sa candidature pour cette offre en joignant CV et lettre de motivation

-       Envoyer CV + lettre de motivation dans les boites aux lettres de Simfer à Beyla ou envoyer votre dossier par mail à simandou.recrutement@simandou.com   

Date limite de candidature : 30 Juin 2022.