Intellact Consulting recrute Un (1) Directeur de Développement et Partenariat pour L’Agence d’Aménagement et de Gestion des Parcs Industriels de Guinée (AGESPI)

Étape importante : Allez sur le lien ci-dessous pour remplir le formulaire de candidature. Ensuite poursuivez et ajoutez les documents demandés si ce n’est pas déjà fait.

https://hrm.intellactgn.com/recrutement

I- CONTEXTE :

Sous la tutelle du Ministère de l’Industrie et des PME, l’Agence d’Aménagement et de Gestion des Parcs Industriels de Guinée (AGESPI) a pour objet d’aménager, d’organiser, de gérer et de promouvoir, à travers la République de Guinée, des Parcs Industriels conformément aux lois et règlements en vigueur en République de Guinée. 

II- MISSIONS :

La Direction du développement des partenariats est chargée de la définition et de la mise en œuvre des stratégies commerciales et de développement de l’Agence, de la Promotion de l’Agence, des Partenariats et du marketing. Elle comprend :

-          le Service de la Promotion et des Partenariats

-          le Service Commercial et du Marketing

ü  Le Service de la Promotion et des Partenariats est chargé de :

o    Faire des analyses et des propositions portant sur les potentialités de développement de l’Agence : nouveaux segments de clientèle, nouveaux produits, prix et redevances, nouveaux partenaires techniques ou financiers

o    Pratiquer une veille stratégique et représenter l’Agence lors des événements de la profession (colloques, salons, séminaires…).

o    Cibler, identifier et approcher des partenaires potentiels (revendeurs, distributeurs, partenaires technologiques, partenaires financiers…), présentation du projet.

o    Négocier avec les partenaires et proposer à la Direction Générale un contrat de partenariat validé par la Direction des Affaires Juridiques et du Contentieux ;

o    Assurer l’animation, la mise en œuvre et la stimulation des partenariats noués par l’Agence.

ü  Le Service Commercial et du Marketing est chargé de :

o    Accueillir, orienter et informer les demandeurs sur les produits proposés par l’Agence, ainsi que sur les conditions et modalités d’acquisition,

o    Recevoir et examiner les demandes d’achat des produits proposés par l’Agence,

o    Préparer et veiller à la signature des contrats entre l’Agence et ses clients à la satisfaction de toutes les parties,

o    Assister les clients dans leurs démarches et dans l’accomplissement de toutes les formalités requises auprès des différents services de l’Agence, de l’Administration et de Services Publics.

III- PRINCIPALES RESPONSABILITES

Le Directeur du développement des partenariats sera chargé de :

·         Contribuer à la prospection et la veille territoriale en vue de déceler de nouvelles opportunités de développement.

·         Garantir l’élaboration d’un concept et d’un programme répondant aux attentes du marché.

·         Assurer un appui conceptuel et institutionnel en phase de conception et de réalisation des projets.

·         Garantir les relations institutionnelles avec les bailleurs de fonds et les partenaires.

·         Assurer la définition de la stratégie marketing en s’appuyant sur l’orientation stratégique de l’Agence.

·         Garantir l’élaboration du plan marketing et assurer son déploiement.

·         Assurer la veille marketing afin de mieux connaître le marché et anticiper les attentes des clients.

·         Garantir la définition et la mise en œuvre d’une stratégie commerciale.

·         Garantir la commercialisation des produits

·         Contribuer à la réalisation des projets industriels en apportant un appui commercial en phase de conception.

·         Assurer le développement d’un système d’écoute et de surveillance de la satisfaction et fidélisation client.

·         Assurer le traitement des demandes et des réclamations client.

IV- PROFIL RECHERCHE POUR LE POSTE :

-          Etre diplômé d’une école supérieure de commerciale ou de gestion

-          Avoir une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans un poste similaire

-          Bonne maitrise des outils informatiques : MS office, MS Project.

-          La maitrise de l’anglais serait un atout.

V- QUALITES REQUISES :

·         Bonne culture générale

·         Excellente connaissance du secteur d’activités de l’entreprise

·         Notions significatives en droit des affaires

·         Pratique de plusieurs langues étrangères

·         Techniques de négociation approfondies

·         Excellente vision stratégique

·         Aisance relationnelle

·         Autonome et doté d’une forte implication

·         Rigoureux

·         Ouvert d’esprit

VI-CANDIDATURES :

Pour postuler cliquez sur l'onglet Poser sa candidature pour cette offre en joignant CV et lettre de motivation ensuite renseignez le formulaire de candidature en ligne sur le lien suivant : https://hrm.intellactgn.com/recrutement

Date limite de candidature : 31 Mars 2021.