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I- Responsabilités
Relevant de l’Ingénieure Minier Principal, l’Ingénieur(e) Minier Sénior aura les responsabilités suivantes :
· Élaborer et concevoir les plans à court et à moyen terme de la mine et du terri,
· Planifier le calendrier d'exploitation ;
· Gérer les missions techniques complexes ;
· Analyser les processus, systèmes et procédures d'ingénierie actuels ;
· Signaler les lacunes et suggérer des améliorations pour optimiser la mine ;
· Être responsable du développement des plans miniers, des méthodes, de la conception et de la manutention des matériaux ;
· Optimiser le plan/calendrier minier à court et moyen terme, en utilisant un logiciel pertinent ;
· S'assurer que le plan de la mine est conforme aux politiques de santé de l'entreprise ;
· Gérer les risques, y compris le suivi des performances par rapport aux objectifs.
II- Profil recherché pour le poste :
· Diplômes en génie minier ou dans une discipline connexe ;
· Au moins 10 ans d'expérience en planification dans un environnement minier ;
· Avoir au moins 7 ans d'expérience dans l'exploitation minière à ciel ouvert dans les opérations, l'ingénierie et l'évaluation de projets ;
· Connaissance des logiciels de planification minière tels que Vulcan, Datamine, Whittle, Deswick ou d'autres logiciels de développement minier ;
· Expérience dans la sélection d'équipement minier, les estimations des coûts en capital et des coûts d'exploitation ;
· Vaste expérience pratique dans l'environnement minier à ciel ouvert de grandes roches dures ;
· Solides compétences interpersonnelles et capacité à travailler efficacement dans un environnement d'équipe ;
· Solides compétences analytiques – capacité à combiner sens pratique et orientation stratégique ;
· Excellentes compétences en matière d'établissement de relations et de communication ;
· Capacité d'obtenir des résultats en influençant avec intégrité et en collaborant avec les autres ;
· Capacité à tirer parti des capacités de différents groupes ;
· Solides compétences en leadership, y compris la promotion d'un travail d'équipe efficace ;
· Le français est indispensable et la langue anglaise (écrite et/ou parlée) est considérée comme avantageuse ;
· Une expérience internationale ou africaine sera un atout.
III- Candidatures :
Pour postuler cliquez sur l’onglet poser votre candidature pour cette offre en joignant votre CV et lettres de motivation ou envoyer votre dossier par mail à : simandou.recrutement@simandou.com
Les candidatures féminines sont vivement encouragées